યુવાનો માટે ઈન્ટર્નશીપ: કેન્દ્રીય શિક્ષણ મંત્રી ધર્મેન્દ્ર પ્રધાને યુવાનો માટે 1 લાખથી વધુ ઈન્ટર્નશીપની તકો શરૂ કરી અને કહ્યું કે આગામી ત્રણ વર્ષમાં “યુવાનોમાં રોજગારક્ષમતાને પ્રોત્સાહન આપવા માટે 100 મિલિયન ઈન્ટર્નશીપની તકો પૂરી પાડવાનું લક્ષ્ય હોવું જોઈએ”.”
નવી દિલ્હી: યુવાનો માટે ઈન્ટર્નશીપ: કેન્દ્રીય શિક્ષણ મંત્રી ધર્મેન્દ્ર પ્રધાને બુધવારે ઓલ ઈન્ડિયા કાઉન્સિલ ફોર ટેકનિકલ એજ્યુકેશન ઈન્ટર્નશીપ પોર્ટલ દ્વારા યુવાનો માટે 1 લાખથી વધુ ઈન્ટર્નશીપની તકો શરૂ કરી અને કહ્યું કે આગામી ત્રણ વર્ષમાં “યુવાનોમાં રોજગાર”નું લક્ષ્ય છે. પ્રમોટ કરવા માટે 100 મિલિયન ઇન્ટર્નશિપ તકો પ્રદાન કરવી જોઈએ
પ્રધાને ટ્વીટ કર્યું, “જેમ કે આપણે ભારત @ 2047 માટે રોડમેપ તૈયાર કરીએ છીએ, જે વર્ષે ભારત આઝાદીના 100 વર્ષ પૂર્ણ કરે છે, આપણે સાથે મળીને કામ કરવું જોઈએ અને આગામી 2-3 વર્ષમાં યુવાનોની રોજગાર ક્ષમતાને પ્રોત્સાહન આપવું જોઈએ.” વધુ ઉત્પાદક બનાવવા માટે ઇન્ટર્નશિપ તકો.”
આ પગલાને આવકારદાયક ગણાવતા મંત્રીએ કહ્યું કે ઉદ્યોગે “બધાને ઇન્ટર્નશીપની તકો પૂરી પાડવા”નો ધ્યેય રાખવો જોઈએ. પ્રધાને ટ્વીટ કર્યું, “NEP 2020 યુવાનોને ભવિષ્ય માટે તૈયાર કરવા શૈક્ષણિક સંસ્થાઓ સાથે ઉદ્યોગને જોડવા પર ભાર મૂકે છે. એક લાખથી વધુ ઇન્ટર્નશિપની તકો એ આવકારદાયક શરૂઆત છે, પરંતુ આપણી શૈક્ષણિક સંસ્થાઓ અને ઉદ્યોગોને બધાએ સંભાળવાની જરૂર છે.” એક ધ્યેય હોવો જોઈએ. ઇન્ટર્નશિપની તકો પ્રદાન કરો.”
મંત્રીએ ઈન્ટર્નશીપની તકોમાં વિવિધતા લાવવા ઈન્ડસ્ટ્રીને પ્રોત્સાહિત પણ કર્યા હતા. તેમણે કહ્યું, “મને આનંદ છે કે ઉદ્યોગ આજે એપ્રેન્ટિસશીપ, કૌશલ્ય અને પુનઃ કૌશલ્યની જરૂરિયાતને ઓળખી રહ્યો છે. હું અહીં હાજર કંપનીઓ અને ઉદ્યોગોને માનવતા અને નવી ઉભરતી તકનીકો સહિત ઇન્ટર્નશિપની તકોમાં વિવિધતા લાવવા પ્રોત્સાહિત કરું છું.”
